一个要在北京或上海立足的年轻人，拿着1万元不到的月薪，梦想着买房买车，该如何圆梦呢？务实的年轻人，干好手头的工作，走晋升与加薪的明路，这个值得鼓励，可当他好不容易攒起10万元，他喜欢的房价恐怕至少涨了30万元，等的越久，现实与梦想的落差就会越大。狠心一点的男孩子，逼着家里交首付，然后与女朋友一道打拼，扛起月供的重担。房子在郊区，每天上下班3个多小时，疲于奔命于途中，鲜有时间思考、学习与进修，仅有的心力都交付于月供的完满。
作为过来人，估计会劝这个年轻人，先立业、后买房，用一辈子的辛劳与无望，去换一个居住盒子，有些本末倒置了，不该成为年轻人的城市之梦。而作为正在做买房梦的其他年轻人，多数羡慕这样已带上金手铐的前辈，觉得自己的梦想在遥远的路上，而前辈过的务实，而且坚定地领先了。可在旁观者看来，此种务实，过了头，便成了累赘。喜欢手头有活干，不让自己空闲，也就没有时间思考自己如何干的更好，手脚勤快的人，灵里面有时却荒芜。为什么买房，靠什么买房，这些波及整个青春的大问题，只是以跟风方式淡淡地化解，仿佛，买房是人生至高的使命，不容讨论，也不容怠慢。有干法，少看法、无活法的人生，注定空空来去。
处在工业化文明的初期，我们急于摆脱农业社会的不安定，手中有足够的物质，精神上才感到自由，好比一个地主，家里的余粮够吃十年八年的，心中方得安稳。而我们的社会创富水平，却只能让我们过上温饱的生活，只是，身边的富足者日渐增多，让我们也觉得自己有机会麻雀变凤凰。起跑机会的不对等，可挡不住我们心思的超车欲望。
职场与生活，这两个战场上，干法死板、看法僵硬、活法单调，工业文明在我们的身心留下了三个明显的伤疤。干法，好比双手双脚，代表人的执行力，邯郸学步效应日益彰显；看法，好比眼睛，代表人的眼界与视野，看到的物质就想去得到，而看不到的精神又放任自流；活法，好比人的思想，人云亦云地活在群体的套子里。伤痕累累的内心，光鲜的外表无法遮挡。
1、干法，现成之法是陷阱
过于追求方法的人，懦夫嫌疑很大，遇到解决不了的问题，第一反应是寻找更好的方法。这好比一个医生，遇到疑难杂症，抛开病人于不顾，忙着到图书馆查找资料。等他搞明白了，病人估计也快玩完了。
工作方法，经验、聪明与勤奋的衍生品。自己和他人的经验，在静态的农业社会，或者工业初期阶段，还是管用的。到了工业化、信息化与全球化的今天，经验的负面价值胜过正面。遇到新问题，去翻老黄历，错失了时机，挫败了锐气，无法与朝气蓬勃的年轻对手相抗衡。
聪明的人，喜欢走捷径，做起事情多半偷工减料，只是遮人耳目的手段较为高明罢了。这些聪明人，职场上的初始速度不赖，可到了途中的加速跑，就显得后劲不足，那些落在后面的扎实对手，一步步地越过他们。要么眼看者他人越跑越远，要么呢，就再次亮起自己的钻营宝刀，一点点陷入损人利己的旋窝。
干法，与成果关联度高。急着要结果，口中呼喊着业绩，手中死去抢结成的果子。原本种树的人，觉得自己吃亏了，也加入到抢果子的大军，一波热闹之后，满山的疮痍，明年就得去抢另外的山头啦。孩子学习也是，没办法调动对填鸭教学的热爱，辗转于各类学习班或题库中，勤动手的同时，脑筋愈加死板，干法的效率低了，就只好干的更多。低边际的干法，成本高耸，效益跑开，干的越多，对社会资源越有破坏，该到了停下来思考的时候了，检查一下自己的眼睛，眼界与视野的近视症，是不是罪魁祸首呢？
别人成功的干法，被圈子或媒体无限放大，成了包治百病的大力丸，急于求成之人，如获至宝，在新的时空与机遇中炒剩饭，成功率大幅下降，于是，他们加倍努力去寻找更好的方法，这种原地踏步的勤奋，一个个现代版的守株待兔不断地上演着。干法要创新，要能解决问题，就必须创造性地把握因果关系、趋势、转折点与切入时机，方法是死的，而应用之妙，却是只存于用心者之心。
2、看法，价值观的登高望远
企业经营，欧美必谈价值观与愿景。企业为公，一个个揣着私利的集合，难以承载企业之重，因此，要在个体私利中，找到集体认同的公利，一个企业才能建立在磐石上。
说到价值观，职场人要问自己：我为什么要干这个差事？若为生存而战，内在的驱动力从哪里来，遇到不可克服的困难，又会选择何去何从？不解决这个顶层问题，主观能动性就受到极大的制约，顺风时尚能跑动，逆风时只好停下。职务往上走，投入与回报的周期长、概率低，过程的耐受度举足轻重。没有一个稳固的价值观，遇到风吹草动，信心便大打折扣，爬坡之际，动力反倒下降，命运可想而知。
而创业者和企业经营者，初期的冲动，多半是出人头地，或者是证明自己的存在感，需要得到他人和社会的认可。这里面，取舍、远近、人文关怀，成了创业家的三个内在竞争力。
取舍，选择就意味着放弃。每个机会都需要花费成本的，特别是时间成本，错过时机，无法得到补偿的。取，战略目标的实现，蕴含着创业者或企业家的经营抱负，胡雪岩式的个人发家，宋江式的江湖侠义，还是乔致庸的兼济天下，不同的价值观，形成了不一样的分水岭。舍，个人时间、家人陪伴、兴趣爱好，无助于事业成长的东西，丢的越早越好。若是事业大成，舍弃尚有美满的回报，而更多走在成败之间的创业者，若没有心灵的丰满、价值观的践行，内心的纠结难以平复。
远近，抬头看路与低头拉车之分。大事看的明白，小事做的踏实，远近通吃的人，无论走职业经理人，还是创业之路，都容易涉险过关。年轻的创业者，看的远，想的大，可一些小事困住了他们，比如营销、管理与资金。而有成的二次创业者，这些基本功扎实硬朗，可困守在企业狭窄的弄堂里，看不到行业变化与社会风云的蓝天。要是能讲创业的远，与守成的近，协调在一起，那该有多好？其实，这是一个伪命题，企业不同阶段，经营者的价值观相差很大，再加上年龄段的悬殊，远近能结合到一家企业、一个团队中，着实难得。
取舍与胸襟，远近与眼光，密不可分的，处在价值观的浅表和中层位置。而人文关怀，则是职场和经营价值观的内核。正如张瑞敏所说：人是目的，不是手段。企业由人构成，成就个人与成就企业，这是两个截然不同的做法。成就个人的企业，注重每一个客户的感受，企业战车充满人文的温暖。而只想着成就企业，冷静、冷血与冷酷，员工、合作者与客户，成功者手中拨弄的算盘珠罢了。
3、活法，人生信仰的演练场
哪个人不想活的精彩呢？擅长自我修炼的人，艺术熏陶、文学训练，都无法掩盖征服的欲望，荣耀自我的强烈冲动，算是自我修炼的归宿地吧。山峰在那里，攀登的脚步就不会停歇，这是物质世界进取心的表征。而精神世界的前行，就没有这样看得见的界碑，走往哪里，走到了哪儿，都无法用物质来衡量，走着走着就迷失在岔道上。
一些热爱工作的达人，到了休闲场合，怎么都无法放松下来，因为，他们找不到自己的奋斗目标。失去了紧绷绷的感觉，浑身都不自在，这是一种病。第一，工作与生活的本与末模糊了，无暇顾及美丽风景，快马扬鞭又为何呢？第二，耗费了那么那么多的社会资源，居然没有想着去回报社会，只知道获取自己应得的，这算进取还是破坏呢？
活法，无法从外在判断好坏，内心的信仰，才是那杆衡量轻重与得失的秤。信仰，超越自我，越过是非，奔向那永恒的恩赐之地，苦行的旅程得以恩宠，回报社会者必得大赏赐。终极价值的实现，人生才得以圆满。
小归宿，归于家庭，在人中得回报，得荣耀，终因人变而情移。中归宿，在社会中得地位，出人头地，光耀门庭，终因势消而人散。大归宿，在信仰中得救赎，空荡的灵魂得丰满，失意的生活得灵气，无论路途多坎坷，终点一直不曾偏离自己的脚下。坚定，只因心中坚守那份终极价值，知道自己为何而来，又要为何而去。
计谋满天飞的时代，培训与学习的焦点，都在如何做，没有多少人在乎为何做。干法代替了看法，手段自然淹没了目的，自以为得到的人，尚且有自我安慰，而那些总也没得到的人，又拿什么抚慰自己呢？更好、更快、更狠的干法，这才是干法至上的可怕之处。干法是小溪，看法是江河，而活法则是大海，围着小溪打转的小船，又怎能奔向大海呢？
